Minskat bistånd skadar både vården och världen

På det senaste förbundsstyrelsemötet fick vi besök av Maria Nyberg från Union to Union hade en dialog om hur Sveriges ställning när det kommer till bistånd påverkar oss och världen. Vårdförbundet har under många år varit en viktig aktör när det kommer till arbetet med mänskliga rättigheter utomlands och har varit en del av Union to Union. Vi har genom Union to Union stöttat vi fackliga utvecklingsprojekt som bland annat handlat om att stärka organisering, utbilda medlemmar om de mänskliga rättigheterna i arbetslivet och kollektiv förhandling, samt att stötta påverkansarbete.

Jag känner en stark oro över den utvecklingen som sker nu och skriver därför denna blogg – för att vi behöver sprida kunskap om hur en minskning av biståndet minskar framtidens möjligheter. Vi behöver lyfta frågan på alla plan!

Minskningar i biståndet är en risk för global hälsa och mänskliga rättigheter. I en värld där globala utmaningar som klimatförändringar, konflikter och pandemier alltmer påverkar vår gemensamma framtid, har Sveriges bistånd varit en avgörande kraft för förändring. Genom att stötta hälso- och sjukvårdsinsatser, utbildning och mänskliga rättigheter i utsatta regioner har vi bidragit till stabilare samhällen, tryggare arbetsplatser och, i förlängningen, en säkrare värld för oss alla. Men när Sveriges bistånd nu minskas, och när biståndsarbetet försvåras, hotas dessa framsteg – och det får konsekvenser inte bara för de länder vi hjälper, utan även för allas säkerhet och framtid.

Vårdförbundet, som partipolitiskt obundet fackförbund, står fast vid att bistånd är en av de viktigaste verktygen för att skapa hållbara lösningar på de globala utmaningar vi alla står inför. Genom våra internationella fackliga utvecklingsprojekt tillsammans med Union to Union har vi sett hur biståndet inte bara hjälper på kort sikt, utan även stärker arbetsvillkor, hälsa och jämlikhet på lång sikt.

En stor del av Sveriges bistånd har historiskt gått till insatser inom hälso- och sjukvård, vilket speglar de värderingar vi som medlemmar i Vårdförbundet värnar om. Biståndet har möjliggjort för människor i krigsdrabbade eller fattiga länder att få tillgång till grundläggande vård, vaccin, och rent vatten – nödvändigheter som inte bara räddar liv, utan även bygger starkare och friskare samhällen. När biståndsresurserna nu stryps, riskerar vi att fler människor står utan tillgång till vård, vilket kan leda till att sjukdomar och kriser sprider sig.

Genom att minska vårt stöd till sjukvårdssystemen i andra länder, riskerar vi att göra hela världen mer sårbar för framtida pandemier, något som i slutändan även hotar Sveriges folkhälsa.

Mänskliga rättigheter och arbetsvillkor hotas. Genom våra fackliga utvecklingsprojekt, stöttade av biståndsmedel, har vi på Vårdförbundet också bidragit till att stärka arbetsvillkor och mänskliga rättigheter i arbetslivet världen över. I många länder saknas grundläggande fackliga rättigheter som rätten att organisera sig, förhandla kollektivt eller arbeta under rimliga villkor. Att utbilda och stärka fackliga rörelser i dessa länder är avgörande för att bygga stabila och rättvisa arbetsmarknader. När arbetstagare ges rätten att stå upp för sina rättigheter, förbättras arbetsmiljön och därmed också den fysiska och psykiska hälsan för tusentals arbetstagare. Vi vet att rättvisa arbetsvillkor och hälsa går hand i hand. När människor har trygga arbetsförhållanden, tillgång till sjukvård och möjlighet att påverka sin situation, bidrar det till långsiktig stabilitet både i samhället och på arbetsplatserna. Bistånd som stöttar denna utveckling är inte bara ett sätt att främja global rättvisa, utan också en konkret handling som skapar förutsättningar för bättre hälsa och välfärd – för alla.

Att minska biståndet är att minska framtidens möjligheter. För oss inom Vårdförbundet, som varje dag arbetar för hälsa, jämlikhet och rättvisa på våra arbetsplatser, är det tydligt att minskningar i biståndet får negativa konsekvenser på flera plan. Vi ser det inte bara som en fråga om solidaritet med andra länder, utan som en långsiktig investering i en stabil och hälsosam värld – en värld där färre konflikter blossar upp och där färre människor tvingas fly sina hem. Sveriges bidrag till globala hälsoinsatser och arbetsvillkor har gjort stor skillnad, och vi har råd att fortsätta göra denna skillnad. Att dra ner på biståndet i en tid då behoven ökar är inte bara ett brott mot vår egen tradition av internationellt ansvarstagande, det är också ett hot mot den framtid vi vill bygga, där hälsa och mänskliga rättigheter står i centrum.

Vårdförbundet står upp för global solidaritet. Vårdförbundet kommer att fortsätta verka för att Sverige återtar sin humanitära roll. Genom våra fackliga samarbeten har vi sett hur bistånd skapar förutsättningar för tryggare och mer rättvisa samhällen. Vi vet att hälsa och rättvisa på arbetsplatsen går hand i hand – och att båda är beroende av ett starkt och långsiktigt bistånd.

Sverige har både medlen och ansvaret att bidra till en bättre framtid för alla. Låt oss inte backa nu när världen behöver oss som mest!

 

Sophia Godau, legitimerad biomedicinsk analytiker, styrelseledamot i avdelning Stockholm, förbundsstyrelseledamot i Vårdförbundet

Boka din lönecoachning!

Vi har flera tillfällen med fokus på löneförhandling eller lönesamtal. Passa på att öka dina kunskaper om lön, löneförhandling och lönebildning. Det har du nytta och glädje av hela yrkeslivet.

Sedan starten hösten 2021 har vi gruppcoachat över 8000 medlemmar. Ta chansen du också.

Säkra din plats här!