Politik

Vi behöver reglerad specialistutbildning för röntgensjuksköterskor

8 februari, 2018 av Parvin Olofsson

En modern och nära sjukvård med hög kvalitet kräver välutbildade och kompetent vårdpersonal. Att röntgensjuksköterskor har den kompetens och det professionella förhållningssätt som behövs är nödvändigt för vården.

Rätt, säker och tidig diagnos är förutsättningen för en lyckad behandling, vilket sjukvården bygger på. Kvaliteten på radiografiska undersökningar beror på röntgensjuksköterskans kompetens och skicklighet. Röntgensjuksköterskan skall därför ha goda förutsättningar under hela yrkeskarriären att ta till sig nya kunskaper för att förbättra diagnostik och behandling. Vårdförbundet anser att röntgensjuksköterskor behöver resurser och tid för att kontinuerligt fortbilda sig. Därför verkar Vårdförbundet för reglerad specialistutbildning för röntgensjuksköterskor. Reglerad specialistutbildning för legitimerade röntgensjuksköterskor ska bland annat leda till ökade förutsättningar för högre kompetens och bättre användning av kompetensen genom att specialiserade röntgensjuksköterskor ska ansvara för nya och avancerade arbetsuppgifter, arbeta med ledarskap, teamarbete och kvalificerade röntgenundersökningar och sjukvård. De ska även fungera som handledare eller mentorer för nya kollegor och på så sätt förbättra möjligheten att behålla och rekrytera röntgensjuksköterskor.

Genom vår enkätundersökning under röntgenveckan 2017 har Vårdförbundet visat att röntgensjuksköterskor vill ha reglerad specialistutbildning, men de har inte fått möjligheten än. Nu pågår utredningen om behovet av reglerad specialistutbildning. Vi behöver medlemskraft för att driva frågan om reglerad specialistutbildningen för röntgensjuksköterskor. Du gör ett bra och förnuftigt val som är medlem i Vårdförbundet. Ju fler medlemmar vi är, desto bättre kan vi driva frågor som är viktiga för oss röntgensjuksköterskor.

Parvin Olofsson

Rätt bild avgörande för rätt vård

8 november, 2015 av Annica Magnusson - Förbundsombudsman

Den 8 november uppmärksammar vi alla röntgensjuksköterskor som med sin kompetens både effektiviserar vården och minskar lidande och obehag för patienterna.

Det var den 8 november 1895 som Wilhelm Röntgen gjorde den upptäckt som kom att både revolutionera sjukvården och ge honom ett Nobelpris. 120 år senare firas Röntgensjuksköterskans dag över hela världen.

Var det osäkert om din hand var bruten? Hade ditt barn lunginflammation? Har du råkat ut för diskbråck eller gjort mammografi? Då har du säkert träffat någon av landets 2 500 röntgensjuksköterskor.

Det är ofta under korta möten i en högteknologisk omgivning patienter kommer i kontakt med röntgensjuksköterskor. Vår kunskap om anatomi, strålsäkerhet och bildbearbetning ska utmynna i avvägningar för att få rätt bild och samtidigt inte utsätta patienten för mer strålning än vad som är absolut nödvändigt. Samtidigt är själva mötet med en kanske orolig patient oerhört viktig – att kunna förklara komplicerad teknik och stilla oro är också centralt.

Men kompetensen omfattar så mycket mer. Röntgensjuksköterskan har kunskap om helheten kring patienten och finns med både före, under och efter behandlingen. Hen har en aktiv roll i besluten om och vilka bilder som ska tas, samt i bedömningen av bilderna. Bilder som ofta är en förutsättning för att kunna ställa rätt diagnos och ge rätt behandling.

I och med att man idag kan ersätta vissa kirurgiska ingrepp med radiologiska metoder bidrar vi också i stor utsträckning till att vårdens och samhällets resurser används på ett mer effektivt sätt. Det innebär också mindre lidande och obehag för patienterna.

Röntgensjuksköterskor arbetar ofta i team både inom och utanför röntgenavdelningen. Det innebär arbete tillsammans med patienter och med andra yrkesgrupper i vården. Men att som ibland sker hos vissa arbetsgivare ersätta röntgensjuksköterskor med andra professioner är olyckligt, både för kvaliteten i vården och för patientsäkerheten.

Våra krav för att skapa de bästa förutsättningar både för patienter och vården:

Låt röntgensjuksköterskor vara de som gör bedömningarna och utför arbetet på röntgenavdelningen. Det är vi som har rätt kompetens!
Inför reglerad specialistutbildning för röntgensjuksköterskor. Den tekniska och medicinska utvecklingen går extremt snabbt och vi måste ges förutsättningar att möta den.

Vi är gärna med och initierar, utvecklar och förbättrar vården med vår högteknologiska kompetens – ge oss förutsättningar att göra det!

—–

Det här är Vårdförbundets debattinlägg som vi skickat till en lång rad tidningar och media. Det har plockats upp av lokaltidningar runtom i landet och våra lokala avdelningsordföranden har skrivit under gemensamt med Förbundsordförande Sineva Ribeiro.

Detta bildspel kräver JavaScript.

Dödsrunan för röntgensjuksköterskan?

27 augusti, 2015 av Bharti Kataria

Så här säger Arbetsförmedlingens prognos om Röntgensjuksköterskor inom framtiden. “Behovet av röntgensjuksköterskor kommer att öka något de kommande tio åren, framför allt till följd av en växande befolkning. Många röntgensjuksköterskor kommer att gå i pension, vilket ger ett stort behov av ersättningsrekryteringar.

Tillgången på röntgensjuksköterskor kommer inte att bli tillräcklig.”

Jag funderade länge på att göra en dödsruna, med tanke på dystra siffrorna om brist på röntgensjuksköterskor. Den skulle kunna se ut så här:

Röntgensjuksköterskan

“Så bråd är vår arbetsdag

Modalitetslistan växer

Och vi får slita varje dag

Kärlek o omtanke heter vår vilja

Optimal bildtagning vår värld

Röntgens starka strålar

Avbildar patientens röntgen genomfärd

Nu när vi slutar på äldre dar

Finns det få som axlar vårt ansvar

Hur blir det med rekrytering

Om inte fler utbildas för balansering?

Ska röntgenavdelningar stå tomma?

Är det framtiden att dörren bommas?

Vi vill ha erkännande för vårt unika kompetens och erfarna röntgensjuksköterskor växer inte på träd. Arbetsgivarna måste ta var på kompetensen och värdera den på rätt sätt för att behålla personalen.

Det kan också behövas någon form av uppdragsutbildningar för att tillgodose behovet de närmaste åren. Mest av allt krävs en strategisk höjning av status på yrket för att fler skulle vilja utbilda sig till röntgensjuksköterskor. Behovet är stort idag och kommer att bli större i och med att vården formas så att det ska gå snabbare att diagnostisera, behandla patienter i framtiden och minska vårdtiden för grupper av patienter. Just nu pågår mycket arbete med standardiserade vårdförlopp och det kommer nya direktiv hela tiden som ger signaler att vi kommer att behövas i allt större utsträckning.

Vad tror du?

När har vi reglerad specialistutbildning för röntgensjuksköterskor?

15 december, 2014 av Anna Karin Ulander

Hur lång tid tar det innan det finns en reglerad specialistutbildning för röntgensjuksköterskor? Och hur viktigt är Vårdförbundet i arbetet med att få till detta? Vi har ställt frågan till en programdirektör och en vårdchef på Karolinska i Stockholm. Se filmklippen här.

Den utbildningsanvariga

Vi frågade Kent Fridell, programdirektör Röntgensjuksköterskeutbildningen Karolinska institutet som vi träffade i slutet av november.

– Jag skulle önska att vi ser det om ett år eller två. Men jag är rädd för att det tar lite längre tid. Vårdförbundet ska vara oerhört aktiva att driva den här frågan. Det är de som kan driva den här frågan med framgång och är viktiga aktörer. Fantastiskt kul att ni tagit tag i detta. Vårdförbundet måste gå i bräschen.

Vårdchefen

Vårdchef Pirjo Kontkanen vid Röntgenkliniken KI Huddinge fick svara på samma fråga den 21 november.

Hur lång tid tar det innan det finns en reglerad specialistutbildning för röntgensjuksköterskor?

– Det är svårt att svara på. Självklart vill jag att det ska vara klart imorgon.
Men det är ju inte bara vi hos oss som ska driva det. Det måste vara hela landet som driver.
2018 kommer vi flytta till ett nytt interventionshus på Karolinska Huddinge, då ska det vara klart!

Vi driver frågan för flera professioner

Se också när vi ställer frågan till Per Whiss, programansvarig för biomedicinska analytikerprogrammet i Linköping.

I september pratade vi på Röntgenveckan om Varför behövs specialistutbildning för röntgensjuksköterskan? Här kan du läsa mer om idén för specialistutbildning för röntgensjuksköterskor

En förebild för det här arbetet är vår modell för akademisk specialisttjänstgöring för sjuksköterskor som haft vissa framgångar på olika håll i landet.