Örebrobloggen

  • Om Vårdförbundet
  • Om bloggen
    • Kommentarspolicy
  • Vårdförbundetbloggen
Örebrobloggen

Vårdförbundet avdelning Örebro

+++ till SKL

22 december, 2011 by Pernilla Bjering Dahlén

Idag kan jag säga att jag gillar SKL, om än för en liten stund =)

Ett cirkulär har gått ut till alla arbetsgivare där SKL beskriver regelverket kring filmning och fotografering på sjukhus, efter den senaste tidens debatt kring just detta.
Slutsatsen de drar är att det finns lagstöd för att förbjuda både fotografering och filmning på sjukhus enligt ställningstagande från JO, 25 kap 1 § Offentlighets- och sekretesslagen, 49 § PUL och brottsbalken 20 kap 3 §.

TACK för den slutsatsen.

Nu hoppas jag bara att de olika sjukhusen runt om i landet tar till sig den nya informationen och sätter upp klara förbud. Som parentes kan jag nämna att åtminstånde USÖ redan har det! Det finns nämligen en aspekt till, som även SKL refererar till, och det är arbetsmiljön för personalen.

Citat från SKLs cirkulär:
“Om hälso- och sjukvårdspersonalen fotograferas eller filmas i en vårdsituation kan det innebära risker för patientsäkerheten om personalen t.ex. upplever irritation eller stress i samband med detta. Därutöver finns det även arbetsmiljöaspekter att ta hänsyn till när man tar ställning till frågan om fotograferings- eller filmförbud.”

Läs gärna mitt tidigare inlägg “Vem fan vill bli filmad och upplagd på youtube?”

Vårdfokus rapporterar “Foto- och Filmförbud JO-anmäls“, “Västerbotten stoppar privat filmning“, “Internet. Arbetsmiljöverket larmar
om att vårdpersonal hängs ut“, “Sjukhus måste skydda personalen från att hängas ut på nätet” med flera…

Till sist vill jag givetvis passa på att önska alla medlemmar en riktigt

GOD JUL & GOTT NYTT ÅR!!

Filed Under: Information Tagged With: foto, lag, politik, SKL, usö, vård, vårdfokus, vårdpersonal

About Pernilla Bjering Dahlén

Att möta medlemmar och få med alla på samma tåg är en konst och det bästa jag vet!

Avdelningsstyrelsen i ÖrebroAvdelningsstyrelsen bloggar i Örebrobloggen

Sök

Senaste inläggen

  • Vad är vårdskuld och vem är egentligen skyldig?
  • Den hektiska Nyårsnatten
  • Coronaskidor i pandemifjällen
  • Hjältar i juletid
  • Till nattens hjältar

Arkiv

Följ oss på facebook

RSS Nyheter från avd Örebro

  • Är du nöjd med din lön?
  • Välkommen till vårt digitala café
  • Webbinarium om försäkring och pension!
  • Var med och stötta Musikhjälpen!
  • "Jävla skitsystem!" - en kväll om digital arbetsmiljö

Inloggning för redaktörer

Logga in

rss

  • RSS - Inlägg
  • RSS - Kommentarer
Footer logo

Vårdförbundet består av runt 114 000 barnmorskor, biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor. Tillsammans utvecklar vi vården och gör den säker. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart yrkesliv och bra villkor.

Den här bloggen använder cookies för bästa användarupplevelse. Vi registrerar också vissa personuppgifter om du kommenterar på inlägg. Godkänn Läs mer
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Nödvändigt
Alltid aktiverad

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

Ej nödvändigt

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.