Uppsala

En av förbättringsprocesserna som vi arbetar vidare med stenhårt är att hitta en bra lösning på hur Vårdförbundet syns på arbetplatsen.

Jag vet inte hur många gamla anslagstavlor och pärmar jag sett, med gulnade papper (som ofta är trasiga) som bär information från 90-talet eller stenåldern. Detta måste bort!
Vårdförbundet ska synas på ett naturligt och nytt sätt, på alla arbetsplatser i hela landet. Det ska finnas ny och fräsh information som alla på arbetsplatsen kan ta del av, medlemmar och icke medlemmar. Det skall vara bustydligt vilka vi är och vilka goda skäl som finns för medlemskapet. Alla ska veta vem som är förtroendevald och vart den intresserade kan hitta mer information om förbundet. Vad sägs om den här skylten tex?…

Avdelningarna Värmland, Skåne, Jönköping och Gotland ska nu börja arbeta med att hitta bra lösningar på detta och vi hjälper så klart till så gott vi kan =)

Ett tips är att hålla ögon och öron öppna i maj – för då kör vi igång kampanjen
”styla din arbetsplats”!

Har du redan idag ett gott exempel på hur det kan se ut? Vad är ditt bästa tips för att marknadsföra Vårdförbundet hos dig?

Ja, en början på det är att vi idag startade vi upp förbättringsarbetet ”Unga och nya i yrket” tillsammans med avdelning Dalarna och avdelning Uppsala.

Kristin Sibbmark Williamsson är en av medlemmarna i teamet.

Förbättringsteamet består av Kristin Sibbmark Williamsson, Maria Back, Jenny Nyberg och jag själv. Vi ska tillsammans driva processen framåt, med klokskap från medarbetare och förtroendevalda i de båda avdelningarna.

Vid vår brainstorming idag så blev det tydligt att vi måste leverera mer än vad man förväntar sig – vi måste hitta engagemanget för våra professioner och möjligheten för alla medlemmar att påverka – en form av medlemsaktivism. Sen pratade vi synlighet och närvaro – att möten, inte bara fysiska, kommer att vara det klart viktigaste i medlemsengagemanget för Vårdförbundet.
– Vad tror ni om att flytta ner alla våra 22 kontor runt om i landet i gatuplan och affärslägen för öppna upp för en kopp kaffe, ett bokcafé, profilshop eller att kunna komma in och prata Vårdförbundets politik – vilken utmaning?

På vår webbsida så kommer ni att kunna följa det första förbättringsarbetet och även komma med ideer och klokskap, och vänta bara – det kommer mera längre fram.

Vårdförbundet – naturlig del på arbetsplatsen!

Unga och nya i yrket – och hur kan Vårdförbundet vara den kollegiala mötesplatsen för dem?