Medlemsrekryteringsbloggen

  • Om bloggen
  • Om Vårdförbundet
  • Vårdförbundetbloggen
Medlemsrekryteringsbloggen

Medlemsrekryteringsbloggen

Midvinternattens köld är hård……

21 december, 2012 by Torbjörn Severin

….alla sova i enslig gård djupt under midnattstimma.  Månen vandrar sin tysta ban, snön lyser vit på fur och gran, snön lyser vit på taken. Endast tomten är vaken.

Under alla helger som står för dörren så är inte endast tomten vaken, utan även alla våra fantastiska medlemmar som arbetar för en hög kvalité i vården och på alla andra ställen där vår kunskap behövs!

2012 har varit ett år fullt med utmaningar och vi står inför nya fantastiska möjligheter att bli fler under 2013! Som ni alla vet så ska projektet för medlemsrekrytering avslutas den siste januari 2013 och vi växlar nu över och sjösätta flera av de förbättringsområden som vi jobbat med. Vi har ju fått förmånen att träffa er alla ute i alla avdelningar och det har givit oss och rekryteringscoacherna en möjlighet att kunna lära av er men även inspirera er kring hur vi kan jobba med vår medlemsutveckling ute på arbetsplatserna – och ni gör alla ett fantastiskt arbete!

Inför 2013 så vill vi lyfta upp tre förbättringsområden som är viktiga som vi omgående måste ta tag i och då måste vi alla hjälpas åt.  

  • Vårdförbundet på arbetsplatsen tillsammans med medlemskollen
  • Våra nya kollegor
  • In och utträdeshanteringen

Vi har tillsammans med avdelning Stockholm under hösten genomfört en ”våga fråga kampanj” runt om i Stockholms län, och där har fokus varit att träffa kollegor som jobbar på arbetsplatser där inte vårdförbundet har någon förtroendevald. Har ni koll på de arbetsplatser som vi inte har någon förtroendevald på? Våra medlemmar finns på 16 478 olika arbetsplatser och vi har idag 5753 arbetsplatser där vi har förtroendevalda, så vi har en fantastisk möjlighet att inspirera fler till att vara Vårdförbundets röst på sin arbetsplats. 

Under januari kommer även – ”medlemskollen” i en applikation – ett bra hjälpmedlem för våra förtroendevalda som har en smartphone, där de kan se vilka som är deras medlemmar på sin arbetsplats och där de kan hjälpa medlemmen att uppdatera mail och mobilnummer. I denna applikation så kommer även ges möjlighet att rekrytera medlemmar – en ansökan byggs in där de som inte är våra medlemmar kan bli det enkelt. Glöm då inte bort att använda ”Goda skäl” som ett hjälpmedel för att hitta just din berättelse för att vara medlem!

Våra nya kollegor skall vi alltid uppmärksamma då första tiden i våra yrken ibland kan vara tuff, och här finns nu ett koncept framtaget som handlar om att knyta ihop studerandetiden i termin 5 med det första halvåret efter examen. Som alla känner till så har vi nu ett gemensamt koncept som skall användas vid det första mötet med våra blivande kollegor, inom de två första veckorna i termin 1.

På de ställen vi använt konceptet så har studerandemedlemskapet ökat bland annat i Uppsala som har haft svårt att nå studenterna. Sen måste vi se över innehållet i studerandemedlemskapet ännu mer – hur vi riggar det bästa stödet och där har nu ett viktigt arbete startats upp.

Karriärkväll för våra nya i yrket – ja vi testar olika koncept och här har Linköping, Örebro, Uppsala och Dalarna prövat sig fram, även Västra Götaland och Karlstad är pågång…. Förslaget är att vi återsamlar alla som tagit sin examen efter 3 månader för att samtala kring yrkesfrågor men även om anställningen. Här finns bra stöd i den rekryteringsmanual som kommer under januari månad.

Den tredje och det mest akuta förbättringsområdet är vår in och utträdeshantering. Vi har träffat alla styrelser samt medarbetare runt om i Vårdförbundet Sverige och då kunnat konstatera att vi kan bli bättre i vår in och utträdeshantering, och då främst utträdeshantering – och då pratar vi inte i första hand om de administrativa rutinerna i KOMET utan hanteringsordningen.

Avdelning Halland, Skåne, Kalmar och Stockholm har varit med i detta förbättringsarbete som nu har arbetat fram ett förslag till hanteringsordning i två steg. Det första steget måste ske ute i avdelningarna med de resurser vi har idag. I steg två skulle vi önska att man samlade denna hantering på ett mindre antal medarbetare.

När vi prövat vårt arbetssätt, och då främst i Stockholm, att kontakta de som inte betalar sin medlemsavgift så stannar drygt 50 % kvar i Vårdförbundet – vilket är ett mycket bra resultat och som kräver en ganska liten men smart insats!  Vi måste skärpa upp rutinen med att fråga, vad är det som har hänt? Varför vill du lämna oss? Och detta måste ske direkt när medlemmen hör av sig till oss och inte några veckor efter – då är det försent. Vi i förbättringsområdet har gjort ett förslag till vägledningsdokument där vi som medarbetare alltid tar den första frågan och det kommer ut under januari månad. Med stöd även här av ”Goda skäl” så försöker vi få medlemmen att tänka om. När det gäller en politisk fråga eller något som har hänt på arbetsplatsen är det av yttersta vikt att medlemmen då får ett samtal eller en fika med den förtroendevalda som är närmast.  Vi vet att detta kan vara svåra samtal att ta men vi har många erfarna och kompetenta medarbetare i vår organisation så detta skall vi klara av!

Så det är tre saker är viktiga att vi tar tag i omgående ute i Vårdförbundet Sverige  – alltså

  • Vårdförbundet på arbetsplatsen tillsammans med medlemskollen
  • Våra nya kollegor
  • In och utträdeshanteringen

Avslutningsvis så är det fotarbete som gäller för alla, både förtroendevalda och medarbetare. I alla möten vi har så ska vi fråga, vill du bli medlem i Vårdförbundet?

Med dessa ord så vill vi i rekryteringsprojektet önska er alla Vårdförbundare en riktigt fin julhelg och ett Gott Nytt 2013!

Midvinternattens köld är hård,  stjärnorna gnistra och glimma.  Alla sova i enslig gård  gott intill morgontimma.  Månen sänker sin tysta ban,  snön lyser vit på fur och gran,  snön lyser vit på taken.  Endast tomten är vaken.

Filed Under: Information Tagged With: arbetsplatsen, barnmorska, biomedicinska analytiker, förtroendevalda, medlem i facket, medlemsaktivism, medlemsstöd, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, studerande, Vårdförbundet

Karriärkväll i Linköping 11/9 2012

18 september, 2012 by Pernilla Bjering Dahlén

Här kommer ett inlägg från Erik Westberg i Linköping!

Under sommaren har jag jobbat med ett rekryteringsprojekt för nya i yrket. Jag har gått runt på olika avdelningar och pratat med nya kollegor för att höra hur de upplever situationen som ny samt hur de vill använda sitt medlemskap i Vårdförbundet. Jag är själv sjuksköterska sedan ett drygt år tillbaka. Projektet avslutades med en karriärkväll!

14 stycken unga, nyfikna och engagerade sjuksköterskor, biomedicinska analytiker och sjuksköterskestudenter ifrån T5 och T6 kom.  Med på kvällen var även studentansvariga Ing-Marie Peterson och Carina Wennerström samt ordförande i Östergötland Patrizia Bjerkegren.

                   

Kvällen inleddes med att deltagarna fick presentera sig, säga vad som är bäst i deras yrke och en sak de skulle vilja förändra i yrket.  Utifrån vad som sades råder inget tvivel om att våra yrken är de mest meningsfulla och roliga som finns. Och att det finns stor vilja att förändra de strukturer som ibland hindrar oss.

Patricia höll en presentation om Vårdförbundet och därefter åt vi god mat tillsammans. Efter maten samlades vi igen för att prata om lön, karriär och om hur det är att vara ny i yrket.  Diskussionen var livlig och det kändes som att den bara hade startat när vi var tvungna att avsluta.

Efteråt gick hälften av oss vidare in till stan för att ta en öl, umgås och prata vidare. 

Karriärkvällen visade att det är genom att prata om hur bra vi är, att komma med konstruktiva lösningar, att lyfta varandra och genom att ha kul tillsammans som vi lyfter våra professioner. Om vi som var med under kvällen är framtidens sjukvård så finns det stort hopp att vi går en ljus framtid till mötes.

/Erik

Filed Under: Information Tagged With: barnmorska, biomedicinska analytiker, inspirationsdag, karriär, kollegial mötesplats, medlem i facket, nya i arbetet, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, student, Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet

Det sjuder av liv ute i Vårdförbundet Sverige

31 augusti, 2012 by Torbjörn Severin

Nu går vi in i en intensiv period med många nya förbättringsarbeten som skall prövas, allt från vår synlighet på arbetsplatser till vår hantering av de som vill lämna oss. Vi hoppas även att ni följer er medlemsutveckling på webben och använder den för att planera era aktiviteter för en positiv medlemsutveckling.

Blir så glad när jag hör och ser hur alla avdelningar är ute på arbetsplatserna eller öppnar upp för mötesplatser. Avdelning Gotland jobba stenhårt med mötet ute på arbetsplatsen och jag vet att det är uppskattat av medlemmarna. Västerbotten kör sin årliga gillturné där de avlutade turnén i Umeå och grillade 550 hamburgare – många bra möten och samtal! I Södermanland så besöker den blå Vårdförbundsbilen arbetsplatser och öppnar upp Vårdförbundet.

Det finns massor av andra bra exempel på aktiviteter runt om i landet så maila gärna hur ni gör så ska rekryteringscoachen Pernilla pernilla.bjering.dahlen@vardforbundet.se göra en sammanställning med goda exempel som vi sen kan sprida till alla.

Glöm inte bort att sätta målet högt vad gäller studeranderekryteringen – de är vår framtid och vi ska självklart erbjuda det bästa studentmedlemskapet i hela Sverige! Vi ska gå från att 58 % av studenterna är med till att 100 % är med oss!

Nu går vi mot en underbar höst och vi tillsammans i hela Vårdförbunds Sverige ska jobba för att behålla och bli fler medlemmar – vi kan endast lyckas tillsammans och vi känner medvind från alla er duktiga förtroendevalda och medarbetare i Vårdförbundet!

Filed Under: Information Tagged With: arbetsplatsen, barnmorska, biomedicinska analytiker, förändring, förtroendevalda, gotland, idéer, kollegial mötesplats, medlem i facket, medlemsaktivism, medlemsstöd, rekrytering, rekryteringscoacher, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, student, studerande

FULL FART FRAMÅT!

30 augusti, 2012 by Pernilla Bjering Dahlén

 
 
 
Nu ger sig rekryteringscoacherna ut i landet för att träffa nya och gamla studenter!

 
 
Vi ser fram emot många positiva möten och samtal kring värdet av medlemskap i Vårdförbundet.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 Här nedan ser du vart vi kan träffas!

22/8     Röda korset infobord

27/8     Mässa på högskolan i Falun

29/8     Sophiahemmet infobord

29/8     Mässa i Karlstad

30/8     Klassrumspresentation Karlstad

3-4/9    Mässa högskolan väst

4/9       Uppsala Universitet

5/9       Mässa Örebro Universitet

5/9       Lunchträff med Barnmorskestudenter i Umeå

5/9       KI infobord SSK

7/9       Mässa i Lund

10/9     Kvällsmöte med SSK-studenter termin 6 i Umeå

12/9     Mässa i Gävle

12/9     Infobord RTG & BMA på KI

13/9     Studentmässa i Kalmar

14/9     Ersta Sköndals högskola, klassrumspresentation och infobord

17/9     Träff med termin 5 SSK i Falun

20/9     Lunchmöte med SSK-studenter i Lycksele

26/9     Klassrumspresentation för SSK & RTG studenter i Umeå

26/9     Infobord I Umeå

1/10     Klassrumspresentation termin 1 Malmö

17/10   Klassrumspresentation Trollhättan

 

Filed Under: Information Tagged With: barnmorska, biomedicinska analytiker, förtroendevalda, kollegial mötesplats, medlem i facket, rekryteringscoacher, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, student, Vårdförbundet, Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet

Vårdförbundet i gungning!

9 maj, 2012 by Pernilla Bjering Dahlén

Hej å hå vad det rullar på i Vårdförbundet just nu! 

Igår fick rekryteringscoacherna den fantastiska möjligheten att deltaga på den nationella mötesplatsen i Nacka strand, då de fyra grupperna medlemsstöd, påverkan, demokrati och kollegial mötesplats rapporterade av sina arbeten till förbundsstyrelsen.

 

Aldrig tidigare har jag hört så många bra idéer på samma dag! Jag är så oerhört stolt över mina fantastiska Vårdförbundskollegor som redovisade mycket väl genomförda arbeten. Nu gäller det att förbundsstyrelsen vågar ta vid och sjösätta planerna. =)

Läs mer om förslagen här: Många förslag om framtidens Vårdförbund

I rekryteringsgruppen kände vi igen oss i många av förslagen som kom fram och hurrade när vi insåg att vi redan kommit igång med några av förbättringsförslagen som kom fram. Vi är nu jättespända på vad som kommer att landa i vårt knä och vad någon annan så småningom kommer att få hantera. Vi ser med glädje fram emot att få fortsätta vårt arbete åt rätt håll!

              

Några av de IDÉER som presenterades igår är:

  • Ett nationellt callcenter där alla medlemskontakter sköts.
  • Chattfunktion för medlemsfrågor.
  • Bättre kommunikation – öppet för alla medlemmar.
  • “Nöjd-medlemsindex”.
  • Mediaträning och stöd till förtroendevalda.
  • Bättre sökmotor med erfarenhetsbank.
  • Samordnade utbildningar och material till alla inom förbundet.
  • Medlemmen ska styra.
  • Interaktiva utbildningar som komplement till IRL.
  • Streama föreläsningar och utbildningar på webben så att alla kan delta.
  • Alla nya medlemmar ska kontaktas inom 14 dagar.
  • “Inspirationspersoner” som reser runt i landet.

Ser fram emot fortsättningen som nu ska följa!
/Pernilla

 HÄR kan du läsa gruppernas slutrapporter!

 

Filed Under: Information Tagged With: arbetsplatsen, barnmorska, biomedicinska analytiker, demokrati, förändring, förtroendevalda, idéer, inspirationsdag, kollegial mötesplats, kvalitet, medlem i facket, medlemsstöd, mötesplats, nya i arbetet, påverkan, rekrytering, rekryteringscoacher, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, Vårdförbundet, Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet

Sommarjobbsexperten är nu igång!

7 maj, 2012 by Pernilla Bjering Dahlén

   

Nu lanseras en ny uppdaterad variant av sommarjobbsexperten!

Ska du själv eller någon du känner sommarjobba? Vill du veta vad som gäller? – RING experterna.

Sommarjobbsexperten har öppet mellan 8-20 på vardagar och man kan ställa frågor via telefon 020 130 11 12, per mail via www.facketforandras.nu, och via appen ”Söka jobbguiden”. Alla som vill får höra av sig! Förra året började även arbetsgivare ringa som ville ha hjälp att erbjuda schyssta sommarjobbsvillkor, vilket vi välkomnar!

Som vanligt är det Vision/ST Direkt som svarar på inkomna frågor å alla förbunds vägnar. Om det är väldigt specifika frågor som rör ett visst förbund slussas du vidare till en person som har rätt kunskap för just dig!

Metro har gjort en intervju med en av experterna: Att tänka på när du ska sommarjobba.

TACK till alla på Facket Förändras – TCO!

Filed Under: Information Tagged With: barnmorska, biomedicinska analytiker, medlem i facket, medlemsstöd, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, student, Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet

Planeringen fortsätter

28 mars, 2012 by Pernilla Bjering Dahlén

Idag och igår har vi mötts i Örebro för att delge varandra informaton och planera vidare aktiviteter i projektet!

De olika processerna vi arbetar med är – bland annat:

  • Vårdförbundet på arbetsplatsen
  • In och ut
  • Studerandeprocessen
  • Privata
  • Kommunikation
  • Samarbete i norden
  • Förmåner och fördelar
  • Biomedicinska analytiker
  • Seniormedlemmar
  • Medlemsadministration – medlemskoll
  • Chefer och ledare
  • Rekryteringsmanual
  • Barnmorskor
  • Forskare och lärare
  • Medlemsstatistik
  • Medlemsvärde
  • Nya i yrket
  • Värdavdelningar och klubbar
  • Omvärldsbevakning och samarbete med andra
  • Icke-medlemsmöte

Som ni ser finns det MYCKET att arbeta vidare med… Men det är SÅ ROLIGT!! Uppdateringar kommer så snart vi har några resultat att presentera.

Hör gärna av er om ni vill veta mer, eller deltaga i någon av förbättringsprocesserna.

   

Tack avd. Örebro för att vi fick vara hos er och jobba!

Filed Under: Information Tagged With: arbetsplatsen, barnmorska, biomedicinska analytiker, förändring, forskare, förtroendevalda, idéer, inspirationsdag, medlem i facket, medlemsstöd, nya i arbetet, rekrytering, rekryteringscoacher, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, Vårdförbundet, Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet

Mer festival till folket!

23 mars, 2012 by Pernilla Bjering Dahlén

9-11 Augusti är det dags igen. Mer festival!

Den här gången är det Way Out West i Göteborg vi pratar om, även denna arrangerad av Vårdförbundet Västra Götaland i samarbete med TCO.
(Alltså inte själva festivalen, utan en aktivitet
PÅ festivalen =)

Jag blir alldeles varm i kroppen när jag får höra att en av Vårdförbundets avdelningar väljer att satsa stort på något NYTT! Hejja Västra Götaland!

Vi rekryteringscoacher kommer givetvis att bistå med det vi kan, och förhoppningsvis befinna oss på plats under festivalen, då vi vet att många av våra potentiella medlemmar befinner sig där. Vi skall ut på medlemsjakt!

Håll utkik i medierna den närmsta tiden, för mer info om detta kommer snart! Vem vet – kanske vi drar igång en tävling där du kan vinna festivalpass?…

Mer kärlek och musik till folket!

/ Vårdförbundet – We love music

PS – HÄR köper du din biljett

Filed Under: Information Tagged With: barnmorska, biomedicinska analytiker, förändring, kollegial mötesplats, medlem i facket, rekrytering, rekryteringscoacher, röntgensjuksköterska, sjuksköterska, Vårdförbundet, Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet, Västra Götaland

Next Page »
Rekryteringsgruppen

Inloggning för redaktörer

Logga in

Senaste inläggen

  • Varmt tack alla – Rekryteringsprojektet avslutar och tackar för gott samarbete!
  • På fredag kommer undergången!
  • Nu är skylten ute!
  • Gör Vårdförbundet synligt!
  • Midvinternattens köld är hård……

Arkiv

  • februari 2013
  • januari 2013
  • december 2012
  • november 2012
  • oktober 2012
  • september 2012
  • augusti 2012
  • juli 2012
  • juni 2012
  • maj 2012
  • april 2012
  • mars 2012
  • februari 2012
  • januari 2012
  • december 2011
  • november 2011
  • oktober 2011

Etiketter

almedalen arbetsplatsen barnmorska biomedicinska analytiker Biomedicinsk analytiker Dalarna demokrati disputerad doktorander forskare forskning forskningsresultat förtroendevalda förändring gotland idéer inspirationsdag karriär kollegial mötesplats kongressen kunskap kvalitet medlem i facket medlemsaktivism medlemsstöd mötesplats nya i arbetet omvärldsbevakning process påverkan rekrytering rekryteringscoacher röntgensjuksköterska sjuksköterska Skåne student studerande TCO unga Uppsala Varför ska jag vara medlem i Vårdförbundet värmland Västra Götaland Vårdförbundet Örebro
Footer logo

Vårdförbundet består av runt 114 000 barnmorskor, biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor. Tillsammans utvecklar vi vården och gör den säker. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart yrkesliv och bra villkor.